Auteur: Peter de Waal

Welke rechten heeft een kandidaat volgens de GDPR?

GDPR - general data protection regulation

Hoe staat het met jouw dataprotectiebeleid? De tijd dringt. Hij geldt al een tijdje, maar vanaf 25 mei 2018 wordt de GDPR daadwerkelijk gehandhaafd. Heb jij je zaakjes op orde? De GDPR (General Data Protection Regulation) ofwel AVG (Algemene Verordening Gegevensbescherming) regelt de privacy van gegevens van personen, en dus ook van medewerkers en kandidaten. Volgens deze verordening moeten organisaties uiterst zorgvuldig omgaan met data van personen. Met alle gevolgen van dien. Welke rechten heeft betrokkene volgens de GDPR? In dit artikel gaan we op zoek naar antwoorden.

Lees meer

GDPR / AVG en Privacy statements

GDPR - general data protection regulation

Heb jij jouw dataprotectiebeleid al op orde? Met de inwerkingtreding van de GDPR (General Data Protection Regulation) ofwel AVG (Algemene Verordening Gegevensbescherming) zijn de regels aanzienlijk aangescherpt. Zo is het voor organisaties belangrijk om te communiceren waarom en op welke wijze ze persoonsgegevens verwerken. De AVG stelt een aantal eisen aan de transparantie over de verwerking en communicatie aan de betrokkene (in ons geval de kandidaat). Dit kan door middel van een privacy statement. Wat is een privacy statement en hoe geef je deze vorm?Lees meer

Onze website gebruikt cookies. Klik hier voor meer informatie over ons cookie-beleid en privacy statement. Als je de site verder gebruikt of deze banner sluit, ga je akkoord met het plaatsen van cookies en het verwerken van gegevens die zowel wij als onze partners hebben verkregen met behulp van cookies.

Sluiten

Connexys is overgenomen door Bullhorn International!
Lees hier meer in het persbericht.