Categorie: Contentmarketing

Recruitment marketing: doelgroepen, persona’s, targeting. Hoe ver wil je gaan?

Recruitment Marketing

Het is je vast niet ontgaan. Recruitment marketing is het nieuwe buzzword in ons vakgebied. Recruitment Marketing is een gerichte strategie om kandidaten te vinden, aan te trekken, te binden en te koesteren met het doel hen te verleiden bij je te solliciteren. Inbound recruitment, waarbij je gebruik maakt van allerlei slimme technieken, zoals contentmarketing, online marketing, leadscoring en marketing automation. Hoe pak je dat aan? Wat zijn de tips? En hoe ver wil je eigenlijk gaan?Lees meer

Employee Advocacy: 9 tips voor Referral Recruitment 2.0

Employee Advocacy Referral Recruitment

Referral Recruitment is dé manier voor werkgevers om effectief en tegen relatief lage kosten goede medewerkers aan te trekken. Toch lijken nog maar weinig organisaties gebruik te maken van het netwerk van de eigen medewerkers. Hoe doe je dat dan? Ik volgde deel twee van een serie workshops van de LinkedIn Content Marketing University. Hierin breekt Geert-Jan Waasdorp een lans voor een Referral Recruiter nieuwe stijl. Niet zomaar als opdracht ernaast. Nee, een fulltime, dedicated Referral Recruiter 2.0 die actief gebruik maakt van employee advocacy. Een verslag van de sessie en 9 tips die je kunnen helpen bij een succesvolle referral recruitment strategie. … Lees meer

Onze website gebruikt cookies. Klik hier voor meer informatie over ons cookie-beleid en privacy statement. Als je de site verder gebruikt of deze banner sluit, ga je akkoord met het plaatsen van cookies en het verwerken van gegevens die zowel wij als onze partners hebben verkregen met behulp van cookies.

Sluiten