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Was die Datenschutzerklärung laut GDPR/DSGVO enthalten sollte

GDPR

Ist Ihre Datenschutzerklärung schon in Ordnung? Mit dem Inkrafttreten der GDPR (General Data Protection Regulation) oder deutsch auch DSGVO (Datenschutz-Grundverordnung) werden die Regeln maßgeblich strenger und es drohen Bußgelder in Millionenhöhe. Es ist für Organisationen wichtig zu kommunizieren, warum und auf welche Weise personenbezogene Daten verarbeitet werden. Die DSGVO stellt einige Anforderungen an die Transparenz über die Verarbeitung und Kommunikation mit der betroffenen Person (in unserem Fall der Kandidat). Dies kann man mit Hilfe einer Datenschutzerklärung tun. Was ist eine Datenschutzerklärung und wie gestaltet man diese?

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General Data Protection Regulation (GDPR)

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Connexys hat wichtige Neuigkeiten! Wir sind stolz darauf, Ihnen unseren ersten CIPP/E, Peter de Waal, vorstellen zu können. CIPP/E steht für Certified Information Privacy Professional/Europe und ist eine Zertifizierung, welche von der IAPP (‘international association for privacy professionals’) vergeben wird. Peter de Waal ist ein wichtiger Mitarbeiter und Kollege für uns und unterstützt uns mit seiner Expertise rund um die General Data Protection Regulation (GDPR).

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Im Bewerberportal ist der Kandidat der Schlüssel

Bewerberportal

Das Bewerberportal ist eine Umgebung im E-Recruiting-System, wo Kandidaten sich mit ihren Daten einloggen können um bestimmte Schritte im Bewerbungsverfahren auszuführen und weitere Informationen im Zuge der Bewerbung zur Verfügung stellen. Es handelt sich hierbei um eine Umgebung, in der der Kandidat im Mittelpunkt steht … Weiterlesen

Die 5 Vorteile von Salesforce

Salesforce

Kundenorientierung und kundenorientiertes Denken sind aktueller denn je und die Rolle eines All-in-one Ecosystem wird immer wichtiger. Ein Ecosystem stellt den Ausgangspunkt dar, wo sämtliche Kundendaten gesammelt werden. Die Koppelung von funktionalen Bereichen wie Kundenservice, Marketing, Sales und Account Management mit diesem Ecosystem liefert ganzheitliche … Weiterlesen

Neun Tipps für das Recruiting mithilfe von Mitarbeiterempfehlungen 2.0

mitarbeiterempfehlungen

Mitarbeiterempfehlungen sind eine effektive und relativ kosteneffiziente Art und Weise neue Mitarbeiter anzuziehen. In den meisten Fällen führt eine Recruitingstrategie, bei der potenzielle Mitarbeiter von bestehenden Mitarbeitern oder anderen Geschäftsbeziehungen empfohlen werden, zu mehr und besser passenden Kandidaten. Dennoch scheinen nur wenige Unternehmen das Netzwerk … Weiterlesen

Candidate Journey: 8 Trends für einen bewerberorientierten Recruitingprozess

recruitingprozess

Im Jahr 2017 liegt die Krise endgültig hinter uns. Immer mehr Firmen investieren wieder, verschieben ihre Grenzen und ergreifen neue Initiativen. Die Nachfrage nach Arbeitnehmern steigt während das Angebot permanent schrumpft. Dies macht sich durch einige Phänomene im Arbeitsmarkt bemerkbar. Einige wichtige Branchen leiden unter … Weiterlesen